- Servir les intérêts de la profession et prendre, à cet effet, les initiatives nécessaires ou souhaitables.
- Assurer la représentation du secteur ou de la profession dans des circonstances importantes lorsqu’on est sollicité.e ou, en concertation avec son secteur professionnel lorsqu’il le juge opportun.
Être Doyen d'honneur du Travail, c'est :
- Avoir reçu la distinction honorifique au plus haut niveau dans le domaine du travail.
- Être reconnu dans son secteur professionnel pour le travail accompli
- Une mission représentative, être « l’ambassadeur/drice » du secteur
Comment remplir ce mandat ?
Dans son secteur
Auprès de l’Institut royal des Elites du travail
Donner leur appui aux activités de l’Institut royal des Elites du travail de Belgique :
- En participant notamment à l’organisation et à la promotion des procédures de sélection des titres Lauréat du Travail (contact dans le secteur pour l’IRET)
- En participant à la remise des brevets organisée par les autorités locales.
- En prenant des initiatives visant à accroître la notoriété des Doyens et Lauréats du travail
Auprès du Collège Royal des Doyens d’honneur du Travail
Soutenir les actions initiées par le Collège Royal des Doyens d’honneur du Travail et participer dans la mesure du possible à ses activités.
Photos des Journées de Rencontre
Les bulletins d'informations
Le port du collier
Les Doyens d’honneur du Travail sont invité.e.s à porter le collier, grand modèle :
- Lorsqu’il.elle.s assistent à des cérémonies officielles, auxquelles il.elle.s sont invité.e.s par leur secteur professionnel, l’IRET ou le Collège ;
- Lorsqu’il.elle.s assistent à des cérémonies publiques, auxquelles il.elle.s sont invité.e.s en leur qualité de Doyen d’honneur du Travail ;
- Lorsqu’il.elle.s assistent à d’autres cérémonies ayant un caractère solennel, comme par exemple des fêtes organisées par leur organisation ou groupement professionnels, des réunions nationales ou internationales importante ou lorsqu’il.elle.s assistent à un événement auquel participe un membre de la famille royale.
Les Doyens d’honneur du Travail ayant bien rempli leurs rôles d’ambassadeur.drice de leur secteur auront la possibilité d’accéder à l’éméritat afin de passer le flambeau. Cela n’empêche bien sur pas de rester actif et de continuer à participer aux différentes activités.
Organe d'administration
Robert de Muelenaere
Président
Construction
Lieven Carron
Administrateur
Bien-être au travail
Marc Cogen
Administrateur
Audit, professions comptables et fiscales
Guy Crijns
Administrateur
CPAS
Véronique Crutzen
Commissaire générale du Gouvernement
Justin Daerden
Administrateur
Industrie de la céramique – Industrie de la brique
Alfons De Potter
Secrétaire général
Industrie du cuir
Johan Dexters
Vice-Président
Entreprises de pompes funèbres
Simonne Laeremans
Administratrice
Industries des fabrications métalliques
Jean-Philippe Lahouste
Administrateur
Professions & métiers de l’ingénieur : Master of Science
Constant Lehanse
Administrateur
Finances
Benoit Marcin
Administrateur
Construction
Aurore Massart
Commissaire générale adjointe du Gouvernement
Patrick Naessens
Administrateur
Industrie du textile
Carole Oleo
Administratrice
Artisanat et commerce de détail de la chaussure
Roger Opdelocht
Administrateur
Marine marchande
Maurice Parmentier
Vice-Président
Finances
Georges Smets
Administrateur
Finances
Johan Vanbosch
Administrateur
Entreprise de travaux agricoles – Travaux techniques agricoles et horticoles
Leon Vancauwenberghe
Administrateur
Construction
Odette Van Hamme
Administratrice
Cultures agricoles
Alain Van Slambrouck
Administrateur
Services de police et de sécurité civile